A PepsiCo,
fabricante do refrigerante Pepsi e dos salgadinhos Elma Chips,
foi condenada no Espírito Santo a indenizar um ex-funcionário
que foi xingado pelo seu chefe em reuniões de trabalho.
O Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou o pagamento
de multa de R$ 75.220,75, ou o equivalente a cinco vezes o
maior salário da companhia, porque o ex-empregado teria
sido xingado cinco vezes.
O Tribunal Regional do Trabalho (TRT) do Espírito
Santo (17.ª Região) havia confirmado a sentença
em segunda instância, mas reduzira a indenização
para R$ 15 mil. Em comunicado, a PepsiCo informou que vai
cumprir a decisão. De acordo com a petição
inicial da ação, o ex-trabalhador da PepsiCo,
que teve sua identidade preservada, alega que o gerente regional
usava palavrões para se dirigir a ele e isso o deixava
constrangido na frente de outros colegas.
O ex-funcionário começou a trabalhar na empresa
em 1992. Sua primeira função foi de aprendiz
de supervisor de vendas, chegando a gerente desse setor. A
multinacional tem um escritório regional no Espírito
Santo. No recurso, a empresa alegou que não poderia
responder por danos morais porque o xingamento partiu de um
funcionário. Tanto o TST quanto o TRT da 17.ª
Região negaram esse argumento. O advogado da empresa
no Espírito Santo foi procurado pela Agência
Estado, mas não retornou as ligações
até às 19h30.
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