Marina
Rosenfeld
Karina Costa (colaboração)
especial para o GD
A partir de agora, colaboradores da Eletrobrás podem
fazer comentários, sugestões e denúncias
que envolvam questões de gênero e assédios
moral e sexual dentro da empresa. Trata-se do Canal de Gênero,
lançado essa semana pelo departamento de responsabilidade
social e pela ouvidoria geral da empresa.
O canal permitirá aos empregados, estagiários
e terceirizados que se comuniquem, anonimamente ou não,
por meio de um formulário disponível na intranet
ou em papel, na própria Ouvidoria, que encaminhará
as denúncias à Comissão da Ética
da Eletrobrás.
A ação vai de encontro com o programa Pró-Eqüidade
de Gênero do governo federal, que incentiva empresas
públicas a adotarem ações de combate
à discriminação de gênero no acesso,
remuneração e permanência no emprego.
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