Marina
Rosenfeld
especial para o GD
“Experiência não é algo que se
mede pela idade, nem pela quantidade”, disse o filósofo
Mário Sérgio Cortella, um dos gurus mais requisitados
pelas empresas, em 2004, segundo a revista Exame, durante
o Career Fair Você S.A, que aconteceu nos dias 2 e 3
de junho.
De acordo com Cortella, a experiência de uma pessoa
não está relacionada ao tempo, mas sim à
intensidade. “A intensidade produz um conhecimento veloz
e um exemplo disso é a guerra, que forma líderes
experientes em pouco tempo por causa de sua intensidade”.
O especialista disse ainda que todas as pessoas nascem com
potencial para liderar, mas que esse potencial é puramente
“virtual” se não for desenvolvido. Para
ele, qualquer pessoa tem que canalizar intensidade ao seu
potencial, caso contrário ele não tem efeito
algum.
A intensidade de desenvolvimento, para Cortella, justifica,
então, porque uma pessoa pode ser líder aos
18 anos, enquanto outra, aos 80, nunca foi e nunca será
uma líder.
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